الأدوار والصلاحيات

تعمل لوموفاي بنموذج وصول قائم على الأدوار. يُعيَّن لكل مستخدم دور واحد على الأقل، ويحدد هذا الدور ما يمكنه رؤيته وتنفيذه في النظام. يتحكم المسؤول الرئيسي في الصلاحيات الممنوحة لكل دور، وتُطبَّق هذه التغييرات فوراً على مستوى المنظمة بأكملها.

هناك أربعة أدوار مدمجة: المسؤول الرئيسي، المسؤول، المدير، والموهوب. كما يمكن إنشاء أدوار مخصصة إذا لم تغطِ الأدوار المدمجة احتياجاتك.

للمسؤول الرئيسي وصول كامل وغير مقيّد لكل منطقة في لوموفاي بما فيها جميع الوحدات والإعدادات وبيانات المستخدمين. لا يمكن إزالة صلاحيات المسؤول الرئيسي أو تحديدها.

مسؤوليات المسؤول الرئيسي:

دور المسؤول هو دور الإدارة التشغيلية. يستطيع المسؤولون تنفيذ ما تسمح به صلاحياتهم فحسب. لديهم بشكل افتراضي وصول واسع للنظام، لكن يمكن للمسؤول الرئيسي تضييق هذا الوصول أو توسيعه في أي وقت.

المهام الاعتيادية للمسؤول:

يُفعَّل دور المدير عندما يكون للمستخدم تابعون مباشرون. يستطيع المديرون رؤية بيانات فريقهم فقط ولا يمكنهم الوصول إلى بيانات موهوبين آخرين.

يشمل وصول المدير:

لا يصل المديرون بشكل افتراضي إلى وحدتَي طوّر وتفاعل. لمنح مدير وصولاً أوسع، عيّن له دور المسؤول أيضاً.

الموهوب هو دور المستخدم النهائي. لا يملك الموهوبون أي صلاحيات ضبط أو إدارة، وصولهم مقتصر على تطورهم وأدائهم الشخصي.

يستطيع الموهوبون:

تُجمَّع الصلاحيات حسب منطقة الميزة. تحتوي كل مجموعة على أنواع صلاحيات مثل يمكنه الإنشاء، يمكنه التعديل، أو يمكنه الإدارة. لكل نوع، يختار المسؤول الرئيسي الأدوار المسموح لها.

المسؤول الرئيسي مدرج دائماً في كل صلاحية ولا يمكن حذفه.

مجموعات الصلاحيات:

إذا لم تُغطِ الأدوار المدمجة الأربعة احتياجاتك، يمكنك إنشاء دور مخصص.

من المهم فهم الفرق بين حقلين في لوموفاي:

الدور الوظيفي للمستخدم لا يؤثر على ما يمكنه فعله في النظام. صلاحية المستخدم وأي أدوار إضافية كالمدير هي التي تحدد وصوله.